只要您要我，什么问题都可以问我？”或者，她前面的问题太简单，闹着玩而已？
女总监定了定神，可能也觉得前面的说法有点突兀。但是，她确实也是来了更多的兴致，对面这小伙是有问必答呀，而且答得都不赖。问几个可能超出他能耐的问题试试看。
“在工作中，有什么东西你会特别有兴趣，能够激励你？”
激励？这是一个久违了的词，还是在小学课堂上学过。原来被老师批评得多，极少被表扬，也没啥激励可言。离开家乡以后，所有的激励主要来自于自己。区姐、纳姐，还有段叔他们都教会了我许多东西。他沉默了片刻，答道：“工作的时候，随时可以学习到新的东西？新知识会激励我。”
“为什么？”
“因为懂得多，在一个工厂里就可以多干活，就更重要。还可以帮助别人。”
“如果，你在工作中遇到批评，你会怎么处理？”
“有则改之，无则加勉。”哈哈，这也是读小学的时候，老师教过的。
“乜嘢？”广东话中的“什么？”轮到总监不熟悉这句话的意思了。
颂猜顿觉一阵紧张，怀疑这句话是否说错。又或者是，这句话在港澳不流行吗？他小心翼翼地解释道：“就是说，如果批评得对，就马上改正。如果批评得不对，或者是被冤枉了，也要用提醒自己，避免犯类似的错误。”
“哦……有点意思！”总监有点不好意思了，可不能在对面这小伙面前表现出来。她加强了面试的力度，继续问道：
八十三 曼谷岁月（12）之大考(6/10)