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现在走出去说自己在天义科技上班，谈男女朋友成功的比例都要上升50%。
有人就说吹吧，上个班而已，还上出优越感了。
是，在天义上班是没什么了不起，但五月份天义正式员工，最少的一个人、工资加奖金拿了23000，你就知道有多了不起了。
而天义员工普遍工资都在30000-50000。
这还是因为没有引入股权激励。
等光传感器的利润上后，bat、华为都不值一提。
韩义的宗旨就是一个：钱不是问题，就看你有没有本事拿到。
你有本事，年薪100万，1000万，天义都开给你，你没本事，不好意思，天义不要。
这样的大手笔效果明显，国内各种高素质人才源源不断向金陵、向天义涌。
……
业务拓展部里。
郁巍正在埋头苦干。
作为海龟博士，兼前东方明珠新媒体集团业务部主管，他最近一段日子居然感受到了压力。
这股压力自于公司内部。
后生可畏，江山代有人才出，在面对那些生猛的年轻后辈时，已经步入中年的他，偶尔心里会有股子力不从心的感觉。
然后他就会想到那张更加年轻的面孔。
那已经不能称之为天才了，在他看简直就是千年一遇的妖孽。
一代atoled技术讹了1个亿服务费；
二代atoled技术卖了8个亿；
光传感器6%的股份融了2亿美金；
如今公
第264章 钱不是问题（第二更）(5/6)