唐朝最佳闲王

也同样的很重视。

    一旦对某一个人进行了调整，他只会关注你是否能够胜任，心态是否摆正了，如果他觉得没问题了，后面基本就没你啥事了，如果他觉得有问题，便会继续调整。

    一个被向下调整的人，很难在重新进入他的眼界。

    这也就是为什么诸多官员都不喜欢他的原因，作为臣子，萧是优秀的，但是作为上级，萧却是不合格的，很纠结，但却又很现实。