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抗战之后勤主任

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第三百一十四章 星星之火
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决了,厂房问题还真是暂时解决不了。

    “现就这样吧到时再说吧。”

    现在重要的不是那个厂房的问题,而是生产出来足够数量的铁拳,这个才是重中之重。虽然说还没有下订单,但是如果真的要下订单的话,自己厂能不能生产足够的数量。答案肯定是否定的,现在在知道工厂恢复生产没有生产任务,工厂的发展需要生产,没有上级的生产任务就不会有上级的资金倾斜。

    现在重要的是找到资金倾斜的理由,首先一个就是恢复生产,然后发展新的装备。现在摊子铺的越大到后面发展越不容易,现在厂子发展已经非常吃力了,几个车间的工人需要吃喝拉撒,但是技术成果还没有出来,让他们独自建厂,简直就是瞎胡闹。员工要维持生活,厂里要维持生产,技术还有保证进步,谈何容易。

    “关于炼钢车间独立建厂的问题,我相信已经有人给你们私下里透过气了,我这个厂长自然是说到做到的。炼钢车间以后就是炼钢厂了,主要的任务就是生产和实验新型钢材。上级给钢材厂的代号是0491-1,以后的生产管理还是由原车间主任现0491-1厂厂长负责,0491厂厂长只负责大致方向的规划和指导,必要时参与日常管理。”

    炼钢车间最重要的发展方向并不是生产普通钢铁,重要的是生产特种合金。厂子分出去了,厂子就会得到上级资金的援助,自己这个总厂再拨出一部分资金用来帮助研发特种合金。这样一来,在厂里的资金的调配可以有更多的资金节约起来。这其实也不算是钻空子,这是合理的利用规则。好事不能都是你一个人的,所以厂子的发展还是需要收到上级领导的节制,在部分

第三百一十四章 星星之火(3/4)
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