项少权既然没有明确的反对，会适当的加以合理的照顾，在这之前也要走走程序，公司不是游乐场，不能接收一无是处的人，卢丽娜很明白项少权的想法。
项少权看完了甯紫霜的简历，抬头问甯紫霜道：“你的每一份工作，时间都不长，这么频繁的跳槽行为，你如何让公司信任你的归属感”
甯紫霜对此显然早有准备，微笑着回答道：“您好项总，我想您也看了我的简历，我不是不想长期为一家公司效力，而是他们不给我这个机会而已，对此我也不想做过多的解释，一切都可以看我今后的表现，如果项总对我的能力不满意，您虽时可以解聘我，这一点可以写在合同里面”
项少权对甯紫霜的回答虽然不算满意，但也说的过去，毕竟长的太美不算她的错，怪只能怪没有遇用大脑思考问题的伯乐，而且项少权对甯紫霜以前共事老板的吃像非常的鄙视，喜欢人家又不想用正常的追求手段，只会想一些歪‘门’邪道，这种行为非常让人不耻。
接下来项少权把提问权‘交’给了罗总监，毕竟人家才是这方面的专家，等会罗总监的评价不算很差，项少权也会卖卢静一个面子。
甯紫霜对每个刁钻的问题，都有自己独特的见解，显然有很强的个人能力，真是应了一句老话人不可貌相的道理，项少权很是满意，有超级美‘女’可以看，还有很强的工作能力，真是天掉下一个馅饼。
项少权心里已经决定卖卢静一个面子，当然他自已也不想放过如此难得的人才。
甯紫霜顺利的完成了自已的面试，虽然同样得到了等候通知的结束语，但她对此一点不但心，强大的自信和骄傲让她相
256：甯紫霜的面试(3/4)