贷款考虑划进第四、第五类时要十分慎重。……”。
夏天问徐东海：“你觉得沈行长讲话的出发点是什么？”
徐东海说：“划多了，尾大不掉。资产质量差了，影响市民银行的形象。”
“这就难为我们了。”夏天说。
会议结束后，两人回到支行，向王显耀和陈作业汇报会议精神。行长听后，觉得这是务虚的工作，因而谁都不愿意在这种务虚的工作中多花时间。王显耀说：“就按总行的会议精神，你俩多动脑筋，商量着加快进度，我看报表到了老夏的手上时。清分的档次就要有基本的结论了，然后找个时间，开一次清分小组会议，把事情定下。”
夏天和徐东海相视一笑，结束了汇报。
1998年6月18日，湖贝支行的党员集中在行长室，参加党员组织生活会议。这次组织生活会议有三个内容。一是讨论陈作业的入党问题；二是民主评议党员，并推选优秀党员候选人。三是关于开展半年人事考核和推荐后备干部的工作。会议由支部书记王显耀主持。
在进行第一个议题时，由于陈作业本身是支行行政班子成员。作为一般党员容易产生附和心态，在会前，王显耀与夏天商定对陈作业的入党介绍人的介绍讲话，由夏天作主旨发言。
陈作业在向支部汇报了自己的思想状况并宣读了入党志愿书后。夏天接着发言，他向党员介绍说：“陈作业同志追求进步，积极靠拢党组织。已经有四年时间，支部安排王显耀同志和我两人作为培养人。对陈作业同志也进行了一年多的热情帮助。从我们与陈作业同志接触的情况看，他的进步是明显的。表现在：一是
二九九、陈作业入党(2/6)