给劳工购买社保，可是这一条在多少企业能够实施下来，先不说沿海那边，那边是比较完善的，就是在内地，特别是像那些比较偏远地区的工业区，随随便便去统计一下，起码是百分之九十都没有给员工购买社保。
这是明显违反劳动法的，但是为什么一些地方却没有对这块进行监管，其实这也是跟当下的经济关系有因素的，一些政府机关对此也是睁一只眼闭一只眼，毕竟企业要生存，越是那种说大不大，比如像经开区这样的企业，上上下下七八百号人，这就是一笔非常庞大的开支，而且对于很多企业来讲，给员工交了社保他们要是能给自己干个七八年甚至十来年还好，一般这些员工也就是长的干三四年，短的干一两年甚至几个月就走了，那自己这笔钱不就白交了？
所以这就是一个很好的漏洞，聂飞手里都有这些企业的人员资料，多少人他心里还是有数的，毕竟管委会这些都有统计，然后聂飞要做的，就是拜托张国忠去社保局查询一下这些企业一共购买了多少社保就完事了。
所以聂飞这家伙就一直隐忍不发，直到考察团到了的那天，张国忠让马秘书把这些企业家都给请到了茶楼喝茶。
张大县长只需要坐在主席位说一句话：为了保护劳动人民的合法权益，县政府准备联合劳动局展开一场关于员工社保的整治活动。
这话一出，在座的各位老总一下子就不淡定了，我勒个天，整治社保活动，那不是要了老命嘛！这些企业除了公司的那些中高级的管理人员公司给购买了社保之外，其他的人员一个都没购买，顶多也就是买工伤意外保险之类的。
可按照劳动法，社保又是必须购买的
第1696章 釜底抽薪(2/4)