然MV是锦上添花的东西，但如果你能拍出一部微电影，跟歌曲主题相符，那这首歌在KTV放出来的时候，也能把其他歌手的歌迷，转化成自己的歌迷。
为什么？
感染力到了层次啊！
有很多歌迷，是因为一首歌爱上一个歌手的！
所以，方既明在拍摄MV的时候也很用心，不管是自己做故事主角，还是别人演故事主角，他都非常配合。其实吧，也是一直在养护嗓子，准备录好第二首歌。
冯文耀是全程跟着，他太着紧这张专辑了。
“方董，来来来，擦擦汗……那个谁，赶紧的，把矿泉水拿来，让方董喝一口！”
一到休息的时候，冯文耀就变身成为场务，给方既明斟茶递水什么的，深怕方既明着凉感冒什么的。
方既明哭笑不得，问道：“老冯啊，你没事做啊，怎么老是守着我？”
其实，方既明最欣赏的管理层，就是不用他操心的管理层。比如他名下企业的轮值CEO制度，因为是一年制度，最多可连任两年，那么你就得做出成绩来才行。所以，这样给了高层很大的动力，要推行自己的产品。
一个公司的产品，要是一年都做不出成绩，互联网公司早就要砍掉了。
神州是实体公司，虽然也是实行轮值CEO制度，但是产品线开发的权力，都是把控在方既明的手中的。每次轮值CEO要开发新的产品，都需要通过方既明的审核。其实也很简单，一个实业公司，并非多样化发展才是好的，有业内排名靠前的产品做支撑，然后发展新产品，培养潜力产品，这才是该有的样子。
第1170章 拍MV(2/4)