有一个人前来汇报工作或者哪怕是寒暄几句，连午饭时间也并没有任何人来关心提示一下。他在这就好似被人遗忘了一般，镇长办公室就像是成了这白家镇的一个异度空间所在。
萧镇虽然初入官场，但其实因为家庭的原因也并不缺乏从政的理论和经验。上任一周后，通过全面调研和摸排情况，萧镇发现了很多问题。首先从整个白家镇的发展来看，虽然处于蜀都市城市化建设规划的要冲位置，但整体的发展变化却比不上周边地区。其次这几年镇里的财政收入明显提高了不少，但财务账上却还是十分的拮据，甚至财务账目都十分的混乱。其三，镇里以前建造的违章建筑较多，修这些房屋的人几乎都是镇上颇有势力的本地人，给镇上整体的建设规划造成了恶劣的影响。都说新官上任三把火，萧镇虽然没有打算非要点燃三把火，但是面对白家镇如此之多的问题，萧镇却也不介意点一点火。
萧镇最先还是瞄准了财务问题。一是因为财务问题关系着镇政.府各项工作是否能得到资金的支持，财务问题关系着党员干部的廉洁自律，二是本来官场上就有着书记管帽子，行政领导管票子的说法。他这个镇长如果连镇里的财务都不能掌控，那可就真的是无所作为了。第三个更重要的原因是，市里面正好下发了一份关于严肃财务制度，要求各单位加强监督、检查的文件。借着这份文件的东风，萧镇立即展开了对财务室的整顿，烧起了上任后的第一把火。
这天，萧镇在镇办公会上宣读了市里的文件，并提出了“严肃财务制度、清查财务账目、轮换财务人员”的整顿方针。龙在海虽然百般阻挠，但萧镇是按市里的文件办事，按上面的要求开展工作，
第10章官上任头把火(3/7)