增长之中，而一些部门的重要性正不断突出，甚至在吴奇心中比一些子公司更加重要。
“智库和情报部门，建设永远不能停！”
吴奇站在窗外，看着办公室里。
有穿着清凉的女人，有秃顶油腻中年人，也有满是书卷味的老人，他们都是公司智库的成员，不过有一些是特邀来此的员工，而有一些则是长期受聘公司的职员。
打造一个智库是一个长期公司。
不论是花生顿，还是紫光阁，都有自己的智囊团，这些人看起来很低调，但是很多国家大势走向，背后都有他们的影响和推动。
公司的智库建设仿照了欧美跨国集团的构建模式。
一家独立于集团外的信息咨询和分析公司挂牌，并很快与多家人文学科建设不错的大学合作，其中有国外私立大学的也有国内知名大学，国外那些大学并不排斥这种合作，他们可以给政府出点子，也可以给外国企业出点子，反正拿到手里的都是厚实的美元，他们并不介意把智慧卖给某一方。
而这家公司的主要服务对象，就是天机集团和其旗下公司，当然也受委托有偿对外服务。
这里面除了学校里的教授，还有各行各业的精英人才，当然也有一些三教九流们，对于有能力的人吴奇从不吝啬。
而且他也直言不讳的承认，自己不像那些重生者一样。
从小说的字里行间，吴奇觉得那些家伙们都是“懂王”，感觉那些原先社会的失败者们，只要一跳到另一个时空来，那一个个各种技能立刻全都精通，一点儿成长的过程都看不到似的，大概这是作者写作的需要吧？毕竟读者
第二百二十五章 智库和情报(2/4)