题就是我不能够一面当着社长，另一面还能够继续读书。所以，我打算先休学一年。”石原正雄没有说笑道。
鸟井晴香诧异的问道：“难道，你就不能够把轻井泽威士忌蒸馏厂的经营权交出去吗？”
“我能够交给谁？大小姐，轻井泽威士忌蒸馏厂不是你们三得利集团那样有着现代的管理和股权结构。
你作为鸟井家的后人之一，在将来，既可以从事相关的管理工作，也可以不从事相关的管理工作。
鸟井家可以聘用专业的经营管理团队或者职业经理人来进行管理。我这里就完全不行了。”石原正雄有一说一道。
“你这里怎么就不行了？”鸟井晴香刨根问底道。
“我拥有百分之一百的轻井泽威士忌蒸馏厂的股份。也就意味着酒厂是一家全资的私有企业，而非股份制企业。
若是引进职业经理人，除了许诺给他必要的年薪之外，还得有股份。要是我真就这么做了，那么势必就会彻底寒了酒厂从上到下管理层和技术层人员们的心。
他们当中有不少人是在这里干了好几十年，也只是拿工资，并没有拿股份。这一切都是建立在终生雇佣制和年功序列制的基础上面。
突然有人刚一来酒厂既拿工资，又拿股份，年收入还高过他们太多，那定然会让他们内心不平衡的同时，不但还觉得有失公平，而且势必会闹腾起来。
何况在威士忌行业内想要找到一个真正的行家里手，也着实不容易。轻井泽威士忌蒸馏酒厂之所以能够生产出高质量的威士忌，那也是在于从上到下管理层和技术层人员们一直以来的默默付出。
第018章 社长(2/4)