了大家哄抢的香馍馍。省里、市里拿着各种批条来的牛鬼蛇神，纷纷找上门来。而华强公司内部的老员工。也趁机要求公司领导们解决工作的子女。
但是rca的技术培训人员却铁面无私，他们的理由也很充分。只有让合格的工人上岗，才能达到预设的生产效率和产能。合同上明确写着第一条生产线投产后。电视机的月产量需要达到2万台左右。
但如果因为工人的原因导致产能不达标，华强公司是要挨上级严厉批评的！但那些被rca技术培训人员淘汰的工人，可不会从大局考虑。
他们自然不愿意与一份好工作失之交臂，于是纷纷来找杨广生这个总经理闹。这让杨广生非常头疼，而他对合资方的rca公司自然更加不满！
“叶省长，我们公司其实事先也已经做好了，应对各种困难的充分准备！就算是相敬如宾的恩爱夫妻，也还有拌嘴吵架的时候！更别说我们和rca两家公司，管理制度完全不同。双方现在的合作也是摸着石头过河，总有一个相互熟悉、相互磨合的过程。
rca公司是美国最大的电视机制造商，他们的制造技术、生产效率，都要比我们领先很多！我们之所以要打开国门、吸引外资，为的就是去学习别人的长处！
既然是去做学生，就要有的伏低做小的勇气，最关键的任务是把对方的先进经验学到手！”看到省公司老总的眼色，站在一旁的华强公司的副总经理李火林，立刻出声补救道。
刚才杨广生当着叶省长的面说得这番话，看似是在做自我批评，不过谁都可以听出他话语里的几分怨气。
但现在是什么场合？这可是合资
第427章 不知道的暗流(3/7)