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超级桃花运

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第1988章 人事架构
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  “其他的就是公司的管理层。”赵文红就说道。“大致上就是这个样子,技术部门人员编制十人,法务部编制三人,营销部编制二十人。”

    “这个可以!”聂飞想了想就道,这个编制也是比较合理的了,一般来说,十个人建设一个网站基本上也就足够了,网站建设好之后,就是各种数据的对接,等这些完成其实也就是每天轮班值班罢了,保证网站不被人攻击或者抹黑。

    现在聂飞最怕的就是来自外部的一些攻击,网络公司这玩意被别人攻击最常用的手段,按就是黑客。

    聂飞以前被舒景华算计了好多次,他就怕这家伙攻击他的网站,虽然这种可能性比较小,但是不怕一万就怕万一啊,这家伙为了抹黑他,什么事情没干过?现在黑客又不像以前一样是个什么高大上的职业,很多会玩电脑的高手都会。

    所以夜班值班是必不可少的,可以监控网站的运行情况,法务部主要就是处理一些合同,就是处理一些法律方面的东西,人数不用太多,最多的还是要营销人员,毕竟公司才发展,营销和推广一定要跟上,虽然聂飞现在是要发展互联网产业,但是就目前来说,他们还是要先从线下开始推广,讲难听点,雇佣这些业务员,就是让他们背着包去跑街,甚至给广大群众发传单介绍自己公司的。

    “大体上就这些了。”赵文红就笑着道,“至于公司管理层的人员,那就让你自己去琢磨了,我们信息中心可没有这方面的权利。”

    “行,我这边再琢磨琢磨,到时候我思索好了跟县领导汇报一下。”聂飞想了想就说道,赵文红娇笑了一声便直接离去了,聂飞点燃一根烟躺在了老板椅里,开始思

第1988章 人事架构(2/4)
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