凸显了出来。
它既承担一定的业务指标，比如每年的大客户增量、大额保单的件数达成、件均保费和件均保额以及单件保费和保额有没有突破，更承担资源整合以及业务分析的职能。已有的大客户，他们对养老社区和高端医疗服务的需求，甚至需要帮助客户定制法律服务、理财服务等，都要这样一个专门的团队来进行运作。
毛卜凡花了近一个小时的时间，给曾言言普及了公司在这个部门上的战略思维。曾言言此时大概明白了杨筱歆暂时兼任高端健养部总经理的原因，她微微侧过一点脑袋，思考着，猜测着：“所以，要管这个事业部，肯定是个会做业务的老总，不然就成了公司花了一大笔钱，成立了一个没有投产比思维的烧钱部门，对吧？”
“没有投产比思维的烧钱部门，这个话，可不像是从你的脑袋里能冒出来的。”毛卜凡似笑非笑地望着曾言言，好奇道，“跟谁学的？”
曾言言不搭理他，只是望着新装修出来的这一层楼面，看着齐刷刷的苹果一体机，喝了一口用专用的胶囊咖啡机冲出来的现磨咖啡，心里再次赞叹道，真是一个逼格好高的部门啊。
见逗她没什么反应，毛卜凡也马上正经起来：“其实这个部门的工作不好干啊，花了公司的钱，如果没有创造出价值，是很危险的。你也看到了，我们的软件硬件配置，现在都是公司最好的了。杨总现在没有时间找我们开会，我希望你在完成银保工作交接的同时，开始思考一个问题推动大客户营销，个险、银保这两大部门，各自的优势和缺陷在哪里。团队在培训的时候，最缺的是什么，最快就能提升的又是什么。”
来活儿了
269 曾言言的新征程(3/5)